Avec le renouvellement de leur recommandation en santé collective, les partenaires sociaux de la convention collective nationale (CCN) de la bijouterie, joaillerie, orfèvrerie et horlogerie (IDCC 3251) ont décidé de revoir les fondements du régime. La nouvelle mutualisation s'accompagne ainsi de nombreuses améliorations de prestations. Ces modifications vont toutefois de pair avec une hausse remarquée des...
Un accord sur l’observatoire paritaire de 6 CCN agricoles
Les partenaires sociaux de 6 conventions collectives nationales agricoles liées à la coopération agricole (IDCC 7001, 7002, 7004, ...
La CCN des coopératives agricoles de céréales publie son accord « aide aux aidants »
Dans le secteur des coopératives agricoles de céréales, de meunerie, d'approvisionnement, d'alimentation du bétail et d'oléagineux (IDCC 7002), un accord dédié aux proches aidant vient de paraître officiellement.
Cet accord date du 18 juin 2025 et ses signataires sont l'organisation patronale Coopération Agricole et les syndicats de salariés FGA CFDT, CFE-CGC Agro et...
La dernière mouture de la prévoyance-santé des cadres en agriculture
C'est plus d'un an après sa signature que l'avenant n° 53 signé le 31 octobre 2024 sur la prévoyance-santé des ingénieurs et cadres des exploitations agricoles (IDCC 7517) paraît officiellement.
Ce texte s'applique depuis le 1er janvier 2025 et il ...
La CCN des activités hippiques publie ses nouveaux salaires
Les partenaires sociaux de la convention collective nationale (CCN) des activités hippiques (IDCC 7026) ont mis à jour leurs grilles de salaires.
Ces évolutions figurent dans l'avenant n° 6 qui a été signé le 20 janvier 2026 et qui s'appliquent depuis le 1er février 2026. Les signataires sont les organisations d'employeurs GHN, SEDJ et AEDG ainsi que les syndicats de...
Les nouveaux salaires des entreprises de travaux et services agricoles, ruraux et forestiers
Dans la convention collective nationale (CCN) des entreprises de travaux et services agricoles, ruraux et forestiers (ETARF, IDCC 7025), les nouveaux salaires applicables sont parus.
C'est l'avenant n° 11 signé le 7 janvier 2026 qui entrera en vigueur le 1er jour du mois civil suivant son extension au Journal officiel. Ses signataires sont l'organisation d'employeurs FNEDT et...