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Accord sur les rémunérations garanties dans la Métallurgie de la Dordogne

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Un accord sur les rémunérations effectives garanties pour 2016 a été signé le 6 octobre 2016 dans la CC de la Métallurgie de la Dordogne (IDCC 1353).  

Le tableau des taux effectifs garantis (TEG) annuels figurent en annexe de l’accord.  

Le tableau prévoit notamment pour les salariés de niveau 1, échelon 1, un TEG de 17 613,00 euros. Le TEG le plus élevé est de 28 481,00 euros pour les salariés de niveau V, échelon 3.  

L’organisation patronale signataire de l’accord est l’Union des industries et métiers de la métallurgie Périgord. Les syndicats de salariés signataires sont la CFDT Métallurgie, FO, la CFE-CGC.  

Une extension de l’accord est prévue par les partenaires sociaux. 

 

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