Rencontre paritaire sur le thème de l’Assurance Chômage

Cet article a été initialement publié sur le site du syndicat l’UPA

 

Intervention liminaire du Président LIEBUS, chef de file de la délégation UPA 

 

Nous sommes tous, autour de cette table, très attachés au dynamisme de la vie paritaire. Si nous défendons dans le cadre de nos négociations interprofessionnelles les intérêts de nos mandants, nous le faisons néanmoins dans le respect et l’écoute de chacun et dans un objectif d’intérêt général. 

C’est en tous cas dans cet état d’esprit que nous abordons à l’UPA chacune de nos rencontres paritaires. 

Nous sommes attachés à la loyauté du dialogue social entre organisations syndicales de salariés et organisations patronales. Nous sommes également très attachés à la loyauté du dialogue au sein de la délégation patronale et au respect de ce que chacun représente, la diversité étant pour nous facteur de richesse et non de frein. 

Force nous est malheureusement de constater que cet attachement à la loyauté du dialogue n’est pas partagé au sein de la délégation patronale. Nous le regrettons vivement. 

Nous regrettons et condamnons les petits arrangements entre amis, entre le Gouvernement et deux organisations patronales qui ont eu lieu dans le cadre de l’élaboration du projet de loi de Madame El KHOMRY préjudiciables aux intérêts des petites et moyennes entreprises qui représentent 98% des entreprises françaises. 

La nécessaire confiance et le respect mutuel étant ainsi bafoués, nous considérons que les conditions de notre participation à cette négociation au sein de la délégation patronale ne sont plus à ce jour réunies. 

L’UPA se retire donc de cette réunion et fera savoir publiquement les raisons de ce retrait. 

 

Ajouter aux articles favoris
Please login to bookmarkClose
0 Shares:
Découvrez nos analyses et capsules vidéos
Lancer la vidéo

Le pouls des CCN #3 : les enjeux de la rentrée de septembre 2025

Lancer la vidéo

PLFSS 2026 : rejet du socle solidaire et responsable par la ministre Amélie de Montchalin

Lancer la vidéo

Webinaire Tripalio #2 : Le point sur les catégories objectives dans les CCN

Lancer la vidéo

Le pouls des CCN #4 : zoom sur le médico-social non lucratif

You May Also Like

L’activité de la Mutuelle Entrain ralentit mais garde le cap en 2025

La Mutuelle Entrain, historiquement dédiée aux cheminots, publie un rapport d'activité 2025 qui montre un ralentissement de son activité. Le rapport SFCR reproduit ci-après indique que le nombre de bénéficiaires de la mutuelle a chuté entre 2024 et 2025 pour tomber à 94 788 (contre 142 049 initialement). C'est la santé individuelle qui est à l'origine de cette dégringolade, légèrement contrebalancée par le faible dynamisme de l'activité collective qui a gagné un...

Avis d’extension d’accords territoriaux (Bourgogne et Franche-Comté – Occitanie) dans les industries de carrières et de matériaux

Le ministre du travail et des solidarités, envisage d’étendre, par avis publié le 30 avril 2026, les dispositions de l'accord territorial (Bourgogne - Franche-Comté) du 11 mars 2026 et de l'accord territorial (Occitanie) du 13 mars 2026, relatifs aux salaires minimaux des ouvriers et ETAM, conclus dans le cadre des conventions collectives nationales des ouvriers et des employés, techniciens et agents de maîtrise des industries de carrières et...

Avis d’extension d’accords territoriaux dans la métallurgie Bouches-du-Rhône et Alpes-de-Haute-Provence – Côtes-d’Armor – Jura – Vaucluse – Var – Vendée – Vienne

Le ministre du travail et des solidarités envisage d’étendre, par avis publié le 30 avril 2026, les dispositions de : - L'accord territorial - Bouches-du-Rhône et Alpes-de-Haute-Provence - du 9 mars 2026 ; - L'accord territorial - Côtes-d'Armor - du 19 mars 2026 ; ...