L’avis de la Cour de cassation était particulièrement attendu. Il n’a pas pour autant mis fin au débat juridique engagé courant de l’année 2018. Cependant, plusieurs cours d’appel rendront leur décision le 25 septembre prochain. Leur jugement fera jurisprudence et devra mettre un terme à la fronde. Soit les salariés et les avocats frondeurs obtiendront l’annulation complète du barème ; ou bienCeci est un contenu réservé aux abonnés.
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