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Les bonnes récoltes du dialogue social dans les industries du lin

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La branche du rouissage et teillage du lin est une petite branche, qui regroupe moins de 600 salariés. Le dialogue social y est pourtant dynamique et les salariés jouissent d’un certain nombre d’acquis sociaux. La transformation du lin fournit un bon exemple de ce que la diminution du nombre des branches ne saurait être un objectif en soi. 

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