Les partenaires sociaux de la métallurgie (IDCC 3248) ont conclu un accord sur l'égalité professionnelle.
L’accord conclu le 24 avril 2024 a pour objet de définir les principes et les grandes orientations visant à améliorer...
Arrêté d’extension d’un avenant (Drôme Ardèche) dans la CCN du secteur de la métallurgie
La ministre du travail, de la santé et des solidarités, a étendu par arrêté du 21 mai 2024, publié le 1er juin 2024, les dispositions de l'avenant n° 1 du 29 janvier 2024 à l'accord territorial du 9 juin 2022 portant dispositions spécifiques aux salariés de la métallurgie de la Drôme-Ardèche...
Avis d’extension d’un accord conclu dans la CCN du secteur de la métallurgie (Auvergne)
La ministre du travail, de la santé et des solidarités, envisage d’étendre par avis publié le 30 mai 2024, les dispositions de l’accord du 12 avril 2024 à la valeur de point pour le calcul de la prime d’ancienneté à compter du 1er mai 2024 dans la région Auvergne, conclu dans le cadre de la CCN de la métallurgie (IDCC 3248)....
Avis d’extension d’un accord conclu dans la CCN du secteur de la métallurgie (Midi-Pyrénées)
La ministre du travail, de la santé et des solidarités, envisage d’étendre par avis publié le 30 mai 2024, les dispositions de l’accord du 4 avril 2024 à la valeur de point pour le calcul de la prime d'ancienneté à compter du 1er mai 2024 dans la région Midi-Pyrénées, conclu dans le cadre de la CCN de la métallurgie (IDCC 3248)....
Avis d’extension d’un accord conclu dans la CCN du secteur de la métallurgie
La ministre du travail, de la santé et des solidarités, envisage d’étendre par avis publié le 29 mai 2024, les dispositions de l’accord du 25 avril 2024 relatif à la détermination de la valeur de point pour le calcul de la prime d'ancienneté à compter du 1er mai 2024 (pour le département du Cher), conclu dans le cadre de la CCN de la métallurgie (...
Avis d’extension d’un accord conclu dans la CCN du secteur de la métallurgie
La ministre du travail, de la santé et des solidarités, envisage d’étendre par avis publié le 18 mai 2024, les dispositions de l'accord du 24 avril 2024 relatif à l'égalité professionnelle et à la suppression des écarts de rémunération entre les femmes et les hommes, conclu dans le cadre de la CCN de la métallurgie (IDCC 3248)....