métallurgie
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Indispensables : les (fameuses) annexes santé et prévoyance manquantes de la métallurgie

C'est l'un des dossiers de protection sociale collective les plus importants du moment : les entreprises de la métallurgie et leurs partenaires assureurs préparent activement la mise en place, au 1er janvier prochain, des nouvelles couvertures conventionnelles de santé et de prévoyance négociées par les représentants patronaux et salariaux nationaux du secteur. ...

Santé et prévoyance collective : le délai d’adaptation des DUE est repoussé de 6 mois

Les entreprises étaient censées adapter leurs décisions unilatérales de l'employeur (DUE) mettant en place leurs contrats santé et prévoyance avant le 30 juin 2022. Cette adaptation devait intégrer les nouvelles mesures dédiées au maintien des garanties en cas de suspension du contrat de travail donnant lieu au versement par l'employeur d'un revenu de remplacement...
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Chez Generali, la santé et la prévoyance maison en renégociation tendue

Si, ces dernières semaines, Generali fait quelque peu parler de lui dans l'actualité du monde de l'assurance du fait des luttes de pouvoir pour le contrôle du groupe, en interne, au sein du personnel, ce sont d'autres enjeux qui sont abordés dans le cadre du dialogue social entre la direction et les organisations syndicales de salariés. ...
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Santé et prévoyance : la coiffure concocte une nouvelle tambouille pour le financement de son paritarisme

Parmi les différents accords conventionnels publiés cette semaine au bulletin officiel des conventions collectives (BOCC), l'un, l'avenant n°5 du 16 mars 2022 à l’avenant n°11 du 16 avril 2008 relatif au régime frais de santé de la coiffure, concerne à la fois le financement du régime frais de santé et le financement du "comité de pilotage et de suivi" - comité paritaire - de ce régime. ...