L'accord fondant le régime frais de santé de la convention collective nationale (CCN) des cabinets dentaires (IDCC 1619) aura bientôt 9 ans. Malgré sa relative longévité, il n'a que rarement évolué. Le texte qui vient de paraître dans nos colonnes n'est ainsi que le 4e avenant à ce régime. Quelques années après l'avenant n° 3 qui mettait la grille de garanties santé en conformité avec le 100% santé (ou Rac0), les...
NAO 2024 : l’AG2R et MH en négociation
Dans les institutions de retraite complémentaire et de prévoyance et, en particulier, à l'AG2R et chez Malakoff Humanis, les deux poids lourds du secteur, le dialogue social interne est essentiellement consacré, en ces premières semaines de l'année, au thème des salaires.
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Dans l’intérim, retour sur les conditions particulières de la reconduction de l’AG2R en prévoyance
En début de semaine, nous faisions état de la reconduction de l'AG2R La Mondiale pour l'important contrat de gestion du régime conventionnel de prévoyance couvrant le personnel intérimaire des entreprises de travail temporaire.
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L’horlogerie de détail augmente de 16% son tarif santé en euros, et autres évolutions CCN
Un quintet d'accords et avenants en santé, prévoyance et retraite est paru cette semaine au Bulletin officiel des conventions collectives (BOCC). Deux de ces textes portent sur les cotisations. Un avenant se détache particulièrement car il acte une hausse importante du tarif conventionnel de complémentaire santé. Ce texte nous vient de la convention collective nationale (CCN) du commerce de détail de l'horlogerie (IDCC...
Prévoyance : un agenda de mise en œuvre serré pour la fonction publique d’Etat
Aux termes de l'accord interministériel du 20 octobre 2023 relatif à l'amélioration des garanties en prévoyance pour la fonction publique d'Etat, une partie de la réforme de la couverture de prévoyance lourde bénéficiant aux agents de ce versant de la fonction publique, concernant l'incapacité et le décès, doit entrer en vigueur dès cette année.
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Pour sa gestion prévoyance, l’intérim a choisi…
Au beau milieu de l'été, les gestionnaires patronaux et salariaux de la CCN du personnel intérimaire des entreprises de travail temporaire ont lancé un appel d’offres afin procéder au “choix d’un organisme distributeur et gestionnaire du contrat recommandé” de prévoyance bénéficiant aux salariés qu’elle couvre.
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