Le ministre du travail vient d'agréer 2 accords signés dans la Caisse d'Epargne (IDCC 5005).
Il s'agit d'accords en faveur des travailleurs handicapés signés le 19 décembre 2022 et le 22 décembre 2022. Les deux textes sont donc agréés pour 3 ans, du 1er janvier 2023 au 31 décembre 2025. Retrouvez les arrêtés ...
La Caisse d’Epargne augmente son tarif santé de près de 5%
Dès le 1er juin 2023, le taux de cotisation santé dû par les salariés de la Caisse d'Epargne (IDCC 5005) augmenteront de près de 5%.
Comme indiqué dans le texte qui vient de paraître officiellement, les partenaires sociaux...
La CCN Caisse d’Epargne définit ses nouveaux tarifs frais de santé
Le 6 janvier 2022, les partenaires sociaux de la Caisse d'Epargne (IDCC 5005) ont signé un accord santé pour adapter la cotisation due par les assurés au régime collectif.
L'accord est entré en vigueur le 1er janvier 2022 et les nouvelles cotisations s'appliquent en 2 temps : une première phase entre janvier et juin, puis une seconde phase à partir de juillet. Le texte a été signé entre...
La Caisse d’Epargne adapte (aussi) sa prévoyance à la crise sanitaire
En complément de l'adaptation de son accord retraite (à lire ici), la CCN des Caisses d’Epargne (IDCC...
La Caisse d’Epargne adapte sa retraite supplémentaire à la crise sanitaire
Les partenaires sociaux de la CCN des Caisses d'Epargne (IDCC 5005) ont adapté le fonctionnement de leur accord de retraite supplémentaire aux cas de suspension du contrat de travail liés à la crise sanitaire.
Le texte a été signé le 6 janvier 2022 par l'organisation d'employeurs BPCE et par les syndicats de salariés CFDT, SNE-CGC et Unsa. Le texte qui s'applique depuis le 1er janvier 2022...