La ministre du travail et de l'emploi, a étendu, par arrêté du 25 septembre 2024, publié le 8 octobre 2024, les dispositions de l’avenant n° 3 du 29 mai 2024 à l'accord du 13 mars 2016 relatif à la prévoyance, conclu dans le cadre de la convention collective nationale des fleuristes, de la vente et des services des...
Prévoyance : chassé-croisé paritaire dans le verre
Au début de l'année, les partenaires sociaux de la CCN des professions regroupées du cristal, du verre et du vitrail - CCN qui a intégré en 2022 différentes professions liées au verre - ont lancé un appel d'offres dans le domaine de la...
L’essentiel des 6 accords de protection sociale de la semaine
Le rythme de publication des accords consacrés à la protection sociale complémentaire collective reste soutenu depuis la fin de la période estivale. Si les conventions collectives poursuivent l'adaptation de leurs catégories objectives de salariés, elles reviennent aussi sur des sujets essentiels comme les cotisations ou le degré élevé de solidarité (DES ou HDS pour haut degré de solidarité). Zoom sur les informations centrales de ces textes.
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Santé et prévoyance : une rentrée active dans les services de l’automobile
Couvrant près de 500 000 salariés, la convention collective des services de l'automobile comprend des accords de frais de santé et de prévoyance dont les partenaires sociaux suivent la gestion de près.
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Veille : ces 7 accords santé-prévoyance à venir au BOCC
Nous poursuivons aujourd'hui notre veille des accords collectifs en santé-prévoyance dont nous attendons la parution prochaine au Bulletin officiel des conventions collectives (BOCC). Nous dénombrons un total de 7 textes qui ont déjà reçu leur avis d'extension au Journal officiel (JO). Cela signifie que ces accords ont été transmis à la Direction générale du travail (DGT) et que leur diffusion est imminente.
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HCR : l’offre UMIH/Colonna vient achever le dynamitage des mutualisations santé et prévoyance
Courant septembre, la première organisation professionnelle des hôtels, cafés et restaurants (HCR), l'UMIH, et le courtier Colonna, bien connu dans le secteur pour avoir longtemps été le gestionnaire des régimes conventionnels de frais de santé et de prévoyance, ont officiellement lancé une offre dédiée et référencée, "Umivitalité".
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