Quelle est la part variable de la rémunération des coursiers du transport routier ?

Un avenant relatif à la part variable de rémunération conventionnelle des personnes coursiers a été signé le 13 décembre 2016 dans la CCN des transports routiers et des activités auxiliaires de transport (IDCC 16). 

L’accord précise le régime de la part variable de rémunération conventionnelle afin de permettre une meilleure applicabilité dans le respect des règles de sécurité. 

La part variable correspond au minimum à :- 6 % du taux horaire conventionnel garanti porté au mois sur la base de la durée légale, pour un emploi de coursier confirmé 1er degré ;- 15 % du taux horaire conventionnel garanti porté au mois sur la base de la durée légale, pour un emploi de coursier confirmé 2ème degré. 

Cette part variable peut être dépassée au-delà de 6% et 15% selon un barème fixé par accord d’entreprise. 

Les dispositions de l’avenant sont entrées en vigueur à compter de la date de signature, soit le 13 décembre 2016. 

Les organisations patronales signataires de l’accord sont l’union des fédérations de transport, mandatée par le SNTL, l’union TL et la FNTR et l’union nationale des organisations syndicales de transporteurs routiers automobiles (UNOSTRA). 

Les syndicats de salariés signataires de l’accord sont la FGTE-CFDT et la fédération générale CFTC des transports. 

 

Ajouter aux articles favoris
Please login to bookmarkClose
0 Shares:
Découvrez nos analyses et capsules vidéos
Lancer la vidéo

MECSS 2026 : la Direction Générale du Trésor parle transfert de charges et contrats responsables

Lancer la vidéo

MECSS 2026 : le HCAAM parle Grande Sécu et prévoyance

Lancer la vidéo

MECSS 2026 : la FNIM parle du poids des normes prudentielles sur les mutuelles

You May Also Like

La PSC hospitalière santé finalement décalée à septembre 2027

Alors que les négociations sur la protection sociale complémentaire (PSC) santé du secteur hospitalier semblaient de plus en plus patauger, le gouvernement a finalement annoncé (ô surprise) le décalage de 8 mois de l'entrée en vigueur du dispositif au grand dam des syndicats. La réforme devrait donc avoir lieu le 1er septembre 2027 au lieu du 1er janvier 2027. ...

La pharmacie d’officine fait évoluer sa santé-prévoyance

Le dernier avenant signé le 30 mars 2026 dans la convention collective nationale (CCN) de la pharmacie d'officine (IDCC 1996) vient de sortir officiellement au Bulletin officiel des conventions collectives. Ce texte s'appliquera dans un mois, le 1er juillet 2026, et met à jour des prestations relevant à la fois de la prévoyance et des frais de santé. Ses signataires sont...

Cegedim Santé rachète Médoucine

Ce communiqué a été diffusé par Médoucine. Alors qu’un Français sur deux recourt aux pratiques complémentaires, Médoucine, plateforme spécialisée dans la mise en relation entre utilisateurs et praticiens de soins complémentaires, annonce son acquisition par Cegedim Santé, acteur majeur du numérique en santé et éditeur de la...