Jusqu'à présent, les quelque 3 500 salariés de DXC Technology France, ou DXC France - filiale française de la société américaine issue de la fusion entre CSC et de la division Enterprise Services de Hewlett-Packard - étaient couverts par différents régimes santé et prévoyance, eux-mêmes assurés et gérés par plusieurs opérateurs....
Maladie professionnelle : quel délai pour contester sa reconnaissance par la CPAM ?
La Cour de cassation vient de rendre deux décisions importantes concernant le délai offert à l'employeur pour contester une décision de prise en charge d'une maladie professionnelle. Ces deux décisions impliquent deux salariées d'une même société du secteur de la propreté. Elles sont importantes car elles rappellent que l'employeur n'a qu'un délai limité pour contester la reconnaissance de maladie professionnelle....
Les psychologues devraient être remboursés selon la Cour des comptes
Dans son rapport sur les parcours dans l'organisation des soins de psychiatrie (disponible en fin d'article), la Cour des comptes demande à ce que les séances des psychologues soient remboursées par la Sécurité sociale. La prise en charge serait conditionnée au respect d'un parcours de soins défini....
Le Pôle Emploi tient son (dés)accord santé et prévoyance
Après un peu plus de deux mois de négociation - voir ici pour son lancement et ici pour un point d'étape - la direction et les représentants des quelque 54 000 agents du Pôle Emploi se sont mis d'accord sur les conditions paramétriques du renouvellement de leurs régimes santé et...
Contre la crise, le privé hors contrat mobilise ses régimes santé et prévoyance
Afin d'aider les salariés de l'enseignement privé hors contrat, ou enseignement privé indépendant, à surmonter les conséquences économiques et sociales de la crise actuelle, les représentants de la branche ont décidé de mobiliser leurs régimes de protection sociale.En premier lieu, ils ont sécurisé les couvertures santé et prévoyance des salariés en situation d'activité partielle ou...
Dans l’industrie pharmaceutique la santé et la prévoyance sont à l’équilibre
Avec le passage à l'année 2021, les partenaires sociaux de l'industrie pharmaceutique (IDCC 176) ont décidé de redéfinir les cotisations de leur régime collectif en santé et en prévoyance. On aurait pu s'attendre à des évolutions étant donné que l'accord fait 5 pages, mais non, la mutualisation a l'air de bien se porter et le régime semble rester à l'équilibre....