“Ségur de la santé” : accord dans l’hospitalisation privée

Après la CCN 51, l'hospitalisation privée vient d'arrêter les modalités de la mise en œuvre de la revalorisation salariale des personnels non médicaux prévue par le "Ségur de la santé".Les représentants patronaux de la FHP et les représentants salariaux de la CGT et de FO se sont entendus sur une revalorisation salariale de "206 euros bruts" d'après la CGT - le montant des revalorisations salariales...

La CCN 51 acte les modalités de la mise en œuvre du Ségur de la santé

Il y a quelques jours, nous faisions le point sur les modalités de transposition des mesures du Ségur de la santé dans les différentes branches d'activité du vaste secteur médico-social non lucratif.Nous y indiquions, entre autres choses, que la CCN 51 était sur le point de finaliser cette transposition mais qu'il était tout à fait envisageable que celle-ci ne se fît pas par le moyen d'accords...

Les HCR en ordre de bataille face aux assureurs

L'organisation d'employeurs Union des métiers et des industries de l'hôtellerie (UMIH) vient d'annoncer la création d'une plateforme pour aider les entreprises de la branche des hôtels, cafés et restaurants (IDCC 1979) à tenir bon face à leur assureur.Cette plateforme a été montée avec un cabinet d'avocats pour mener des actions collectives contre les assureurs qui refuse d'indemniser leurs clients. Les assureurs...