Triparator : les résultats de comparaison sont désormais classés

Le Triparator vous permet depuis le 20 juin 2016 de comparer vos contrats de complémentaire santé collective avec les accords conclus dans les conventions collectives. Pour vous proposer un outil toujours plus performant et adapté aux besoins des professionnels de l'assurance, Tripalio développe en permanence de nouvelles fonctionnalités : la première étant le classement des résultats de comparaison, de la convention collective la plus compatible avec votre contrat vers la convention collective la moins...

La protection sociale remet les concierges et gardiens d’immeubles autour de la table

Les concierges et gardiens d'immeubles forment une branche d'activité où le dialogue social fonctionne de manière plutôt paradoxale : il y est revêche mais relativement fécond. Ses tout derniers développements le confirment. Après une grave brouille paritaire au sujet des classifications, tout le monde a retrouvé ses esprits pour s'accorder sur la protection sociale. La malheureuse affaire des...

Des garanties optiques mal définies dans les commerces de gros de l’habillement

Les partenaires sociaux de la convention collective des commerces de gros de l'habillement (IDCC 500) ont récemment conclu un accord relatif aux frais de santé. Cet accord est annoncé conforme au panier de soins minimum et aux critères responsables. Si ces éléments ne sont pas remis en question, une incohérence flagrante dans la rédaction des garanties optiques est à...

La CCN de la poissonnerie supprime la condition d’ancienneté en santé

Les salariés de la convention collective de la poissonnerie (IDCC 1504) sont couverts par un régime collectif de complémentaire santé depuis un accord conclu en 2007. Un nouvel avenant signé par les organisations d'employeurs Confédération Nationale des Poissonniers-Ecaillers de France et UNPF ; ainsi que par les syndicats de salariés FGTA-FO, CSFV CFTC, CFDT services, UNSA FCS, CFE-CGC agro et CGT agro vient d'être publié...

Le commerce de gros de l’habillement se dote d’un régime de complémentaire santé

Les partenaires sociaux du commerce de gros de l'habillement (IDCC 500) a signé un accord relatif à la complémentaire santé collective le 23 février 2016. Cet accord a été signé par l'organisation d'employeurs FCJT et par les syndicats de salariés CFTC CSFV, CFDT services, CFE-CGC et vient d'être publié au bulletin officiel des conventions collectives et BI&T vous...