Notre série de baromètres de contrats de complémentaire santé commercialisés dans la CCN Syntec se poursuit ! En partenariat avec Cosmicobiz nous analysons aujourd’hui l’offre commercialisée par GAN. Le contrat présente des garanties parfois supérieures à l’accord santé mais ses cotisations dépassent aujourd’hui le maximum conventionnel....
CCN 66 : la négociation santé sous tension
C'est l'une des négociations frais de santé les plus importantes de la rentrée : après avoir lancé son appel d'offres santé, la CCN 66 discute actuellement du renouvellement de son régime, en vue d'une mise en oeuvre au 1er janvier 2020....
La CCN 51 en passe de s’accorder (dans la douleur) sur le « RAC 0 »
Comme le savent nos lecteurs, la CCN 51 est engagée depuis la fin du printemps dans une négociation visant à mettre son accord santé en conformité avec la nouvelle donne réglementaire du "reste à charge zéro", ou "RAC 0". Alors que se profile...
RAC0 : les 2 enseignements de l’accord santé des SDLM
L'adaptation de l'accord santé de la convention collective SDLM (IDCC 1404) au RAC0 vient de paraître officiellement. Signé au début de l'été, l'avenant s'appliquera logiquement au 1er janvier 2020, en même temps que le gros de la réforme....
Utile : de nouvelles garanties « RAC 0 » au sein du groupe BPCE
Dans le cadre de notre suivi de la mise en oeuvre progressive du "reste à charge zéro", ou "RAC 0", nous proposons à nos lecteurs de prendre connaissance des conditions dans lesquelles cette réforme est appliquée dans un certain nombre de grands groupes. Après Air France, c'est aujourd'hui au tour du groupe Banque Populaire et Caisse d'Epargne (BPCE) - plus précisément, l'évolution conventionnelle dont il est question ici concerne la branche de la ...
CCN Syntec : l’offre coûteuse mais généreuse de Generali
Nous continuons notre série de baromètres de contrats de complémentaire santé commercialisés dans la CCN Syntec, en partenariat avec Cosmicobiz. Nous nous attaquons aujourd’hui à l’offre concoctée par Generali. C’est une offre aux garanties généreuses mais dont les cotisations sont logiquement plus élevées que la concurrence....