Cet article a été initialement publié sur le site du Medef. La baisse du nombre de demandeurs d’emplois est une bonne nouvelle pour notre pays. Il faut désormais tout faire pour que ces premiers bons chiffres se transforment en tendance et que cette tendance se prolonge mois après mois. Ainsi le Pacte de...
La Dares vente la stabilité du nombre de demandeurs d’emploi tenus de faire des recherches
La Dares a publié les données relatives aux demandeurs d’emploi inscrits et aux offres collectées par Pôle emploi, au mois de septembre 2015. De cette publication officielle du 26 octobre 2015, il ressort que le nombre de demandeurs d’emploi tenus de faire des actes positifs de recherche d’emploi...
Le dispositif du travail en soirée par la loi Macron
Cet article a été initialement publié sur le site du syndicat FO. La loi Macron du 6 août 2015, qui autorise de nouvelles dérogations au repos dominical, instaure et légalise aussi un nouveau concept, celui du « travail en soirée ». Tour d’horizon d’un dispositif qui franchit un pas de plus dans la déréglementation du travail au détriment des salariés. « Il...
Le chômage, ce sempiternel marronnier
Les chiffres du chômage pour septembre sont sortis ce lundi soir, et ils donnent lieu à un éternel recommencement des mêmes commentaires, agrémenté d'infimes variantes. Cette fois, la baisse de 23.000 chômeurs indemnisés a nourri les conversations de comptoir. Le chômage indemnisé en baisseDe fait, et on s'en réjouit, le nombre de chômeurs en catégorie A (chômeurs indemnisés sans emploi) a baissé de 23.000 en un mois. C'est un bon chiffre qui permet au gouvernement...
L’examen du Conseil d’Etat de la légalité de la décision d’homologation du PSE
Le Conseil d’Etat a été saisi d’une affaire relative à l’homologation du plan de sauvegarde de l’emploi. Dans sa décision du 21 octobre 2015, il revient sur chaque moyen des requérants pour rechercher la légalité de la décision d’homologation. Une entreprise touchée par un plan de sauvegarde de l'emploi La société Vauban 2020 a été...
Plafonnement de l’indemnité due pour violation du statut protecteur
Cet article a été initialement publié sur le site du syndicat FO. La Cour a eu l’occasion de se prononcer sur le montant de l’indemnité due pour violation du statut protecteur d’un salarié délégué du personnel qui ne demande pas sa réintégration. Elle retient le plafonnement de cette indemnité à 30 mois malgré la possibilité ouverte d’allonger la durée du mandat...