Alors que la structuration de l'Alliance Professionnelle progresse peu à peu - nous y reviendrons dans un prochain article - son périmètre exact demeure toujours à définir. En particulier, tout le monde se demande si Agrica et IRP Auto seront ou non de la partie, aux côtés rappelons-le de Pro-BTP, de B2V, d'Audiens et de Lourmel. D'après nos informations, Agrica et IRP Auto n'auraient toujours pas fait leur choix. Les deux institutions devraient toutefois le faire et l'officialiser avant la fin du mois de...
L’Otre, le pari patronal (un peu) risqué de Klesia
Il est certaines nominations qui retiennent plus l'attention que d'autres. Celle de Laure Dubois, ancienne directrice de projet au sein de la division "transports" de Klesia, en qualité de secrétaire générale adjointe de l'Otre, en fait partie. Pour l'assureur paritaire, comme tout investissement potentiellement rentable, celui-ci comporte quelques risques. Un transfert cohérent...Il est, certes, possible de considérer le transfert de Laure Dubois comme un simple changement d'employeur et de poste. Après tout, ses...
Le GAN et Mercer tirés d’affaire chez Hewlett Packard Enterprise France ?
Les salariés français de Hewlett Packard Enterprise sont couverts par des régimes santé et prévoyance dont le GAN est l'assureur et dont Mercer est le gestionnaire. La direction et les syndicats viennent de conclure une longue négociation afin de transformer le régime santé en un contrat responsable et de s'attaquer au déficit du régime prévoyance. Le GAN et Mercer s'en sortent bien. Des régimes à 6,7 millions d'eurosD'après la CFE-CGC, Hewlett Packar Enterprise France...
A quand une protection sociale unifiée pour la prévention-sécurité ?
Du fait de la non extension de leur régime santé et de la dénonciation par l'AG2R de leur contrat prévoyance, les 150000 salariés de la prévention-sécurité ne disposent pas d'une protection sociale unifiée. Si certains représentants des salariés n'entendent pas se résoudre à cette situation, l'évolution des rapports de force syndicaux ne plaident pas en leur faveur. Refus...
Les institutions paritaires des huissiers de justice en question
S'il est vrai que les quelque 10000 salariés des études d'huissiers de justice sont pris en charge par des institutions paritaires spécifiques à leur profession, encore faut-il préciser que certaines d'entre elles, et pas des moindres, traversent quelques difficultés. Il en est ainsi de la Carco, l'institution de prévoyance de la branche, et de l'école nationale de la procédure. Une école paritaire non...
Tracas judiciaires : après Covéa, au tour de Generali
Ces derniers temps, dans le secteur de l'assurance, les relations sociales sont décidément synonymes de tribunaux. Après Covéa, c'est désormais au tour de Generali de connaître des tracas judiciaires au sujet d'une réorganisation interne. Dans un jugement en date du 21 mars dernier, le TGI de Paris a annulé le dernier accord sur le temps de travail signé chez l'assureur. Le "nouveau contrat social" à l'eauAfin de comprendre les enjeux du jugement du TGI de Paris - reproduit ci-dessous - il faut...