Les représentants patronaux et salariaux de la branche des fleuristes et du commerce des animaux familiers viennent de s'entendre sur un accord salarial.
Comme s'en félicite la FGTA-FO, qui affirme être à l'origine de cette issue, ils se sont mis d'accord sur des hausses de "2,2 % sur les 3 premiers échelons et 2 % sur le reste de la grille". La FGTA-FO...
Chez Klesia et Generali, FO cogne fort contre les licenciements
Depuis le début de l'été dernier, nous avons évoqué à plusieurs reprises la dégradation, sur fond de la multiplication de procédures de licenciements, du climat social au sein de Klesia et de Generali - deux opérateurs liés par un partenariat désormais très étroit.
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Dans les services de l’automobile, formation et protection sociale à l’agenda paritaire
Comme ils ont coutume de le faire au tournant de chaque nouveau semestre, les représentants patronaux et salariaux des services de l’automobile ont défini au début du mois de septembre leur agenda paritaire pour le second semestre 2021.
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Les entreprises de services à la personne bientôt couvertes en santé et prévoyance ?
En matière de protection sociale, les quelque 110 000 salariés des entreprises de services à la personne ne disposent pas vraiment d'une couverture conventionnelle complète.
D'une part, ils ne sont pas couverts par un régime conventionnel de frais de santé. D'autre part, en matière de prévoyance, ils ne disposent que d'une couverture de branche au statut incertain :...
Retraite supplémentaire : les paysagistes se mettent d’accord
Il y a quelques jours, nous faisions état de la signature d'un accord salarial ambitieux dans les entreprises du paysage.
Dans le même mouvement que celui de la signature de cet accord et, là encore afin de promouvoir l'attractivité des métiers de la branche, ses représentants patronaux ont proposé la mise en place d'un dispositif de retraite supplémentaire.
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Prévoyance : un nouveau recommandé dans le commerce de l’habillement
A la fin de l'hiver dernier, le commerce de détail de l'habillement à lancé son appel d'offres de prévoyance et c'est juste avant la pause estivale que ses représentants patronaux et salariaux se sont entendus sur leur nouvelle recommandation.
Dans l'état actuel des choses, c'est Mutex et l'Ocirp qui sont les deux partenaires prévoyance de la profession. Si la branche a...