FO fait le point sur la parité femmes-hommes au comité d’entreprise

Cette publication provient du site du syndicat de salariés FO.  Depuis le 1er janvier 2017, les dispositions issues de la loi Rebsamen n°2015-994 du 17 août 2015 sont applicables pour les élections professionnelles. En pratique, ces dispositions censées favoriser la parité présentent un caractère contraignant, ce qui risque de générer plus de difficultés (notamment pour la...

Grève à Hertz : FO soutient les salariés

Ce communiqué provient du site du syndicat de salariés FO.  Communiqué de la Fédération de l’Equipement, de l’Environnement, des Transports et des Services (FEETS-FO) Les salariés affectés au nettoyage des véhicules de la société de location Hertz sont en grève depuis ce matin, lundi 28 août 2017. Par cette action, ils exigent le respect de la convention...

Le Medef commente le baromètre « Les chefs d’entreprises et l’avenir »

Cette publication provient du site de l'organisation d'employeurs Medef.  Comment les acteurs économiques anticipent-ils l’avenir ? Comment l’entreprise saura-t-elle se réinventer face aux innovations et aux technologies qui transforment chaque jour un peu plus nos modes de consommation, nos modes de production et l’organisation du travail au quotidien ? Face à cet enjeu majeur pour l’économie...

L’U2P s’oppose au doublement des plafonds de chiffre d’affaires des micro-entrepreneurs

Cette publication provient du site de l'organisation d'employeurs U2P.Alors que le Ministre de l'Economie a dévoilé à la presse son intention de doubler les plafonds de chiffre d’affaires autorisés pour les micro-entrepreneurs (ex auto-entrepreneurs), l’U2P ne peut que s’étonner de la teneur de telles déclarations. Sur la forme tout d’abord, puisque ce sujet n’a...

La rémunération minimale de l’inspection d’assurance change

Dans la convention collective de l'inspection d'assurance (IDCC 1679) un accord relatif à la rémunération minimale a été conclu. Il s'agit de l'accord du 2 mai 2017 qui a été signé par la FFA et par les syndicats de salariés CFDT Banques et Assurances et CFE-CGC Assurance. Le texte propose un barème, au 1er janvier 2017 allant de 31 190€ pour la classe 5, jusqu'à 57 410€ pour la classe...

Les nouvelles rémunérations de la CCN des sociétés d’assurances

Les partenaires sociaux des sociétés d'assurances (IDCC 1672) ont conclu un accord révisant les rémunérations minimales annuelles. Cet accord du 2 mai 2017 a été signé par la FFA et par les syndicats de salariés CFDT Banques et Assurances et CFE-CGC Assurance. Il propose, au 1er janvier 2017, une échelle de rémunération allant de 18 320€ pour la classe 1, jusqu'à 55 920€...