Cette publication provient du site du syndicat de salariés CFDT La généralisation progressive du principe de l’accord majoritaire, initiée par la loi Travail en 2016, touche à sa fin. Jusqu’ici réservé à certains accords collectifs, ce principe est, depuis le 1er mai 2018, applicable à tous les accords d’entreprise....
FO accuse le gouvernement de mener une politique ambiguë sur l’égalité femmes/hommes
Cette publication provient du site du syndicat de salariés FO En 2014, la Loi pour l’égalité réelle entre les femmes et les hommes a réformé la politique familiale modifiant la durée de versement des prestations du congé parental. En septembre 2016, un bilan montrait que peu de pères faisaient le choix de prendre les 6 mois de congés qui leur revenaient....
Pour la CFDT, la réforme des Prud’Hommes vise à réduire le nombre de saisines
Cette publication provient du site du syndicat de salariés CFDT Procédure de saisine plus complexe, délais raccourcis, indemnités plafonnées… Pour les salariés licenciés qui veulent porter leur affaire devant les prud’hommes, les conditions se sont durcies. Conséquence : un nombre de saisines en forte baisse. Une procédure plus...
La CPME appelle les manifestants à ne pas s’en prendre aux commerçants
Cette publication provient du site de l'organisation d'employeurs CPME Que ce soit à Nantes il y a peu, à Paris hier, ou ailleurs, les scènes de pillages en marge des manifestations se multiplient. Le scénario est toujours le même : les policiers, dont le dévouement est à saluer, sont pris pour cibles et inévitablement des commerces sont pillés. Les motifs, prétendument politiques, ne sont que des...
Comment financer l’expertise sur les accords de performance collective ?
Cette publication provient du site du syndicat de salariés CFDT Les nouveaux accords primant sur les contrats de travail, dénommés « accords de performance collective » par la loi du 29 mars 2018 (1), sont conclus en vue « de répondre aux nécessités liées au fonctionnement de l'entreprise ou en vue de préserver, ou de...
Un courrier intersyndical adressé au gouvernement pour un vrai équilibre vie professionnelle – vie privée
Cette publication provient du site du syndicat de salariés CGT Courrier intersyndical : Confédération Européenne des Syndicats, CFDT, CFTC, CGT, FO, UNSA Monsieur le Président, Une proposition de directive concernant l’équilibre vie professionnelle – vie privée des parents et des aidants familiaux est actuellement en discussion au Conseil de l’Union Européenne. Cette proposition...