La direction de la recherche, des études, de l'évaluation et des statistiques (DREES) vient de publier l'édition 2022 de son rapport annuel sur la protection sociale en France et en Europe - édition portant, en l'occurrence, sur l'année 2021.
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A l’AG2R La Mondiale, Bruno Angles dévoile en interne sa « nouvelle donne » pour redresser le groupe
Même si les résultats financiers affichés pour l'exercice 2021 par l'AG2R La Mondiale ont été bons - et commentés comme tels dans la presse - il n'en demeure pas moins, et pas grand monde ne l'ignore parmi les acteurs et observateurs du monde de la protection sociale française, que certains des fondamentaux du groupe posent clairement problème : situation d'AG2R Prévoyance, organisation du groupe et politique partenariale.
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Dans la retraite complémentaire et prévoyance, le dialogue social en plein chaos
Les salariés des institutions de retraite complémentaire et de prévoyance sont couverts par une convention collective nationale dont les négociateurs doivent réviser en profondeur la grille des classifications et des salaires - dite "annexe IV".
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Prévoyance : l’avenant formel de toilettage du commerce de détail non alimentaire
En début de mois, Tripalio faisait état de la parution d'un avis d'extension portant sur l’avenant signé le 6 octobre 2022 dans la CCN des commerces de détail non alimentaires.
Annoncé comme venant réviser le chapitre XIV de la CCN, ce texte avait par conséquent, des chances d'aborder l'enjeu de la prévoyance - puisque ledit chapitre comporte un article, l'article 2, qui est relatif aux...
Protection sociale : Harmonie Mutuelle confortée chez Latécoère
Les salariés du groupe Latécoère sont couverts par des régimes de santé et de prévoyance dont Harmonie Mutuelle est l'assureur. L'opérateur vient de voir son rôle conforté au sein de l'entreprise.
A la fin de l'année dernière, l'assureur mutualiste avait prévenu la direction et les syndicats de Latécoère que, du fait de la dégradation de la sinistralité en frais de santé, une forte hausse de la cotisation allait s'avérer inévitable. Un hausse de 15 % à 20 % apparaissait difficilement...
Médico-social non lucratif : au tour des employeurs de jouer du boycott
Comme le savent nos lecteurs, les négociations portant sur l'unification conventionnelle du vaste secteur médico-social non lucratif – CCN 66 et CCN 51 et CCN de la Croix-Rouge, auxquelles s’ajoute la ...